沈阳联勤保障中心某部:安家驻地周边 军士跨市团聚
沈阳联勤保障中心某部:安家驻地周边 军士跨市团聚
沈阳联勤保障中心某部:安家驻地周边 军士跨市团聚沈阳联勤保障中心某部按新条令规定安排官兵(guānbīng)回家住宿——
安家驻地周边(zhōubiān) 军士跨市团聚
■张梓耕 解放军报特约记者(tèyuējìzhě) 汪学潮
该中心某部安排符合条件的军士工作日晚上回家(huíjiā)住宿。陶佳鹏摄
一个周三的傍晚,沈阳联勤保障中心某部(mǒubù)二级上士孙安昌刚结束值班任务,就收到连队通知:申请已批准(pīzhǔn),当晚可以回家住宿。
“结婚(jiéhūn)后,妻子(qīzǐ)来到部队驻地周边的另一个城市工作(gōngzuò)。虽然家与驻地直线距离很近,但因为不在同一个城市,按当时规定,我不符合回家住宿条件。妻子怀孕期间,我只在休假时陪她(tā)去产检了两次,心里一直挺愧疚。”孙安昌告诉记者(jìzhě),虽然妻子随他来到部队驻地周边的城市安家,可这些年来,他们仍是聚少离多。
新修订(xiūdìng)的共同条令施行后,在不影响战备(zhànbèi)、训练、执勤等(děng)任务基础上,该部按规定划定了“驻地周边”的具体区域,同时对战备值班、训练计划等进行全面梳理和调整,制订了紧急情况应对方案,既(jì)避免与官兵回家住宿时间冲突,又确保正常战备状态和训练进度。
按照单位划定的“驻地周边”具体区域(qūyù),孙安昌妻子所在的城市恰好(qiàhǎo)在这个范围内(nèi),因此他符合回家住宿条件。当得知这一消息,孙安昌与妻子顿感温暖。
接到通知后,孙(sūn)安昌向连队报告并离队,不到一个小时就回到了(le)家(jiā)附近。想起前不久妻子提到家里花洒不太好(bùtàihǎo)用,孙安昌先到五金店购买了一个新花洒。走进家门,妻子正在做晚饭。不一会儿,妻子将饭菜摆上餐桌,孙安昌也把花洒换好了。柔和(róuhé)的灯光下,孙安昌和妻子享受着家的温馨。
“新条令规定,休息日和节假日(jiéjiàrì)回家住宿(zhùsù)人员,不占外出人员比例(bǐlì)。如今,不用(bùyòng)担心回家住宿影响其他战友按比例外出了。”孙安昌告诉记者,以前官兵周末回家时都要考虑在位率的问题,新条令施行后,这个问题迎刃而解。
次日一大早,孙安昌按时返回营区。“新条令增加回家住宿(zhùsù)的频次,让我们有更多时间(shíjiān)处理家庭和(hé)个人事务,不仅提升了幸福感获得感,也激励我们更积极主动地训练工作。”孙安昌说。
据了解,针对部分基层分队因干部送学培训等原因,导致(dǎozhì)只有1名(míng)主官(zhǔguān)在位的情况,该部按新条令要求,结合实际赋予团级以上单位权限,对单(duìdān)主官回家住宿具体办法进行(jìnxíng)研究,并出台“由机关干部或分队副职等在单主官回家住宿期间代替主官留营住宿”等规定,既确保了“连队至少保持1名主官留营住宿”战备要求,又让基层分队主官享受到新条令带来的便利(biànlì)。
“官兵(guānbīng)合理诉求得到积极回应,训练执勤(zhíqín)更加心无旁骛。”该部领导介绍,在最近组织的油料紧急(jǐnjí)收发训练中,官兵圆满完成任务,受到上级表扬。
把严管与厚爱结合起来(qǐlái)
“爸爸,你回来(huílái)啦!”这是一名军娃与军士爸爸的对话。画面暖意(nuǎnyì)融融,幸福感满满。
新修订的(de)共同条令在不影响战备、训练、执勤等任务和管理的前提下,适当增加了军官和军士回家住宿的频次,方便官兵处理家庭和个人事务(shìwù)。很多官兵反映(fǎnyìng),家庭更稳定了,建功军营的决心也更坚定了。
陈赓同志曾说:“管理士兵不是冷冰冰,这样是带不出愿给你挡子弹的士兵的。”三大条令(tiáolìng)不仅是练兵备战的条令、法纪严明的条令,也是尊重官兵(guānbīng)权益、维护官兵利益(lìyì)的条令。
我们常讲,兵以治为胜,治以严为要。贯彻落实新修订的共同条令(gòngtóngtiáolìng),第一位的是严格严明严肃,不能耽误备战打仗(dǎzhàng),不能影响强军事业。与(yǔ)此同时,严格管理(yángéguǎnlǐ)不等于不讲温度、不讲感情。新修订的共同条令的重要原则,就是把严管与厚爱结合起来。留营(liúyíng)住宿规定的调整,充分体现了严格要求与热情关心相结合,做到在严管中体现厚爱。
“刚柔者,立本者也。”严管出(chū)战斗力,厚爱出凝聚力。严管就是厚爱,厚爱必须严管,二者在本质上相辅相成、辩证统一。各单位在贯彻落实新修订的共同条令时,既应坚持严字当头、全面从严、一严到底(dàodǐ),也应积极回应官兵合理诉求,关心官兵成长成才,帮助(bāngzhù)解决(jiějué)现实问题,让官兵有更多获得感幸福感,从而(cóngér)提振精神士气、激发内生动力、创造(chuàngzào)强军业绩。
万家灯火(wànjiādēnghuǒ)中,也有“小家”一盏
■陆军某连三级(sānjí)军士长 王海坤
“儿子,爸爸妈妈明天带你去游乐园!”周五傍晚,得知周末回家住宿的申请已经通过,我第一(dìyī)时间和孩子分享了这一喜讯(xǐxùn)。
过去(guòqù),“周末回家”对我来说,既有(jìyǒu)期盼,也有无奈。由于人员在位率等要求限制,我每个月轮休时,回家次数有限(yǒuxiàn),赶上训练任务重的时候,连续几个月回不了家是常事。
新(xīn)条令施行后,指导员专门把家属随军的军士召集到会议室,为我们逐条解读新条令中关于回家住宿的改点和细则。我了解到,“已婚军人回家住宿”的条件不仅放宽,频次也适当(shìdàng)增加。散会后,我立即(lìjí)给妻子打去(qù)电话,她也特别高兴。
不久前,我去参加儿子(érzi)学校的家长会(jiāzhǎnghuì),班主任说孩子最近上课特别认真,聊起爸爸也特别自豪:“爸爸答应我要来参加运动会”“爸爸还教我系红领巾”……这些以前我从不敢向孩子许下(xǔxià)的承诺(chéngnuò),如今一一兑现。
在(zài)不影响战备、训练、执勤等任务和管理的前提下(xià),每周回家住宿已不是新鲜事。现在,我(wǒ)有更多时间处理家庭事务,遇上节假日,还能陪家人到周边逛逛。不仅如此,连里(liánlǐ)为方便符合条件的已婚军士回家住宿,专门为我们调整了值班表。
新条令施行(shīxíng)后,大家工作劲头更足,标准也(yě)更高。大家都说,现在回家的时间有了保障,心里踏实,工作起来也更有动力。
从“偶尔相见”到“常常有约”,改变的(de)是回家频率,不变的是使命担当。我是保家卫国的战士,也是孩子的父亲、妻子的丈夫。新条令的暖心调整,让(ràng)我在守护万家灯火的同时(tóngshí),也能守好自己(zìjǐ)小家的灯火。这份实实在在的幸福感(xìngfúgǎn),让我对未来的军旅路多了信心,少了顾虑。

沈阳联勤保障中心某部按新条令规定安排官兵(guānbīng)回家住宿——
安家驻地周边(zhōubiān) 军士跨市团聚
■张梓耕 解放军报特约记者(tèyuējìzhě) 汪学潮

该中心某部安排符合条件的军士工作日晚上回家(huíjiā)住宿。陶佳鹏摄
一个周三的傍晚,沈阳联勤保障中心某部(mǒubù)二级上士孙安昌刚结束值班任务,就收到连队通知:申请已批准(pīzhǔn),当晚可以回家住宿。
“结婚(jiéhūn)后,妻子(qīzǐ)来到部队驻地周边的另一个城市工作(gōngzuò)。虽然家与驻地直线距离很近,但因为不在同一个城市,按当时规定,我不符合回家住宿条件。妻子怀孕期间,我只在休假时陪她(tā)去产检了两次,心里一直挺愧疚。”孙安昌告诉记者(jìzhě),虽然妻子随他来到部队驻地周边的城市安家,可这些年来,他们仍是聚少离多。
新修订(xiūdìng)的共同条令施行后,在不影响战备(zhànbèi)、训练、执勤等(děng)任务基础上,该部按规定划定了“驻地周边”的具体区域,同时对战备值班、训练计划等进行全面梳理和调整,制订了紧急情况应对方案,既(jì)避免与官兵回家住宿时间冲突,又确保正常战备状态和训练进度。
按照单位划定的“驻地周边”具体区域(qūyù),孙安昌妻子所在的城市恰好(qiàhǎo)在这个范围内(nèi),因此他符合回家住宿条件。当得知这一消息,孙安昌与妻子顿感温暖。
接到通知后,孙(sūn)安昌向连队报告并离队,不到一个小时就回到了(le)家(jiā)附近。想起前不久妻子提到家里花洒不太好(bùtàihǎo)用,孙安昌先到五金店购买了一个新花洒。走进家门,妻子正在做晚饭。不一会儿,妻子将饭菜摆上餐桌,孙安昌也把花洒换好了。柔和(róuhé)的灯光下,孙安昌和妻子享受着家的温馨。
“新条令规定,休息日和节假日(jiéjiàrì)回家住宿(zhùsù)人员,不占外出人员比例(bǐlì)。如今,不用(bùyòng)担心回家住宿影响其他战友按比例外出了。”孙安昌告诉记者,以前官兵周末回家时都要考虑在位率的问题,新条令施行后,这个问题迎刃而解。
次日一大早,孙安昌按时返回营区。“新条令增加回家住宿(zhùsù)的频次,让我们有更多时间(shíjiān)处理家庭和(hé)个人事务,不仅提升了幸福感获得感,也激励我们更积极主动地训练工作。”孙安昌说。
据了解,针对部分基层分队因干部送学培训等原因,导致(dǎozhì)只有1名(míng)主官(zhǔguān)在位的情况,该部按新条令要求,结合实际赋予团级以上单位权限,对单(duìdān)主官回家住宿具体办法进行(jìnxíng)研究,并出台“由机关干部或分队副职等在单主官回家住宿期间代替主官留营住宿”等规定,既确保了“连队至少保持1名主官留营住宿”战备要求,又让基层分队主官享受到新条令带来的便利(biànlì)。
“官兵(guānbīng)合理诉求得到积极回应,训练执勤(zhíqín)更加心无旁骛。”该部领导介绍,在最近组织的油料紧急(jǐnjí)收发训练中,官兵圆满完成任务,受到上级表扬。
把严管与厚爱结合起来(qǐlái)
“爸爸,你回来(huílái)啦!”这是一名军娃与军士爸爸的对话。画面暖意(nuǎnyì)融融,幸福感满满。
新修订的(de)共同条令在不影响战备、训练、执勤等任务和管理的前提下,适当增加了军官和军士回家住宿的频次,方便官兵处理家庭和个人事务(shìwù)。很多官兵反映(fǎnyìng),家庭更稳定了,建功军营的决心也更坚定了。
陈赓同志曾说:“管理士兵不是冷冰冰,这样是带不出愿给你挡子弹的士兵的。”三大条令(tiáolìng)不仅是练兵备战的条令、法纪严明的条令,也是尊重官兵(guānbīng)权益、维护官兵利益(lìyì)的条令。
我们常讲,兵以治为胜,治以严为要。贯彻落实新修订的共同条令(gòngtóngtiáolìng),第一位的是严格严明严肃,不能耽误备战打仗(dǎzhàng),不能影响强军事业。与(yǔ)此同时,严格管理(yángéguǎnlǐ)不等于不讲温度、不讲感情。新修订的共同条令的重要原则,就是把严管与厚爱结合起来。留营(liúyíng)住宿规定的调整,充分体现了严格要求与热情关心相结合,做到在严管中体现厚爱。
“刚柔者,立本者也。”严管出(chū)战斗力,厚爱出凝聚力。严管就是厚爱,厚爱必须严管,二者在本质上相辅相成、辩证统一。各单位在贯彻落实新修订的共同条令时,既应坚持严字当头、全面从严、一严到底(dàodǐ),也应积极回应官兵合理诉求,关心官兵成长成才,帮助(bāngzhù)解决(jiějué)现实问题,让官兵有更多获得感幸福感,从而(cóngér)提振精神士气、激发内生动力、创造(chuàngzào)强军业绩。
万家灯火(wànjiādēnghuǒ)中,也有“小家”一盏
■陆军某连三级(sānjí)军士长 王海坤

“儿子,爸爸妈妈明天带你去游乐园!”周五傍晚,得知周末回家住宿的申请已经通过,我第一(dìyī)时间和孩子分享了这一喜讯(xǐxùn)。
过去(guòqù),“周末回家”对我来说,既有(jìyǒu)期盼,也有无奈。由于人员在位率等要求限制,我每个月轮休时,回家次数有限(yǒuxiàn),赶上训练任务重的时候,连续几个月回不了家是常事。
新(xīn)条令施行后,指导员专门把家属随军的军士召集到会议室,为我们逐条解读新条令中关于回家住宿的改点和细则。我了解到,“已婚军人回家住宿”的条件不仅放宽,频次也适当(shìdàng)增加。散会后,我立即(lìjí)给妻子打去(qù)电话,她也特别高兴。
不久前,我去参加儿子(érzi)学校的家长会(jiāzhǎnghuì),班主任说孩子最近上课特别认真,聊起爸爸也特别自豪:“爸爸答应我要来参加运动会”“爸爸还教我系红领巾”……这些以前我从不敢向孩子许下(xǔxià)的承诺(chéngnuò),如今一一兑现。
在(zài)不影响战备、训练、执勤等任务和管理的前提下(xià),每周回家住宿已不是新鲜事。现在,我(wǒ)有更多时间处理家庭事务,遇上节假日,还能陪家人到周边逛逛。不仅如此,连里(liánlǐ)为方便符合条件的已婚军士回家住宿,专门为我们调整了值班表。
新条令施行(shīxíng)后,大家工作劲头更足,标准也(yě)更高。大家都说,现在回家的时间有了保障,心里踏实,工作起来也更有动力。
从“偶尔相见”到“常常有约”,改变的(de)是回家频率,不变的是使命担当。我是保家卫国的战士,也是孩子的父亲、妻子的丈夫。新条令的暖心调整,让(ràng)我在守护万家灯火的同时(tóngshí),也能守好自己(zìjǐ)小家的灯火。这份实实在在的幸福感(xìngfúgǎn),让我对未来的军旅路多了信心,少了顾虑。

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