2025年鄂州市QC小组成果发布会成功举办

一项科技成果从高校研发到企业落地，有多远(yǒuduōyuǎn)？

最常见的答案是“一(yī)公里”。

因为(yīnwèi)校企间供需的不(bù)协调，这“一公里”曾经很长。但在武汉市黄陂区教育科技人才一体化的探索中，这“一公里”又不断在缩短。

5月29日，武汉市黄陂区2025年科技活动周系列活动——“武创荟”黄陂区电子信息领域(lǐngyù)科技成果(kējìchéngguǒ)转化活动（华中师范大学科技成果转化专场(zhuānchǎng)）在攀升科技园成功举行。

活动(huódòng)的一切都指向了产教融合：

武汉市科技创新局、黄陂区政府、高校(gāoxiào)、科研机构、企业及投融资机构的(de)众多代表参与。

活动主旨更是明确提出：通过促进高校(gāoxiào)与地方(dìfāng)、企业的深度合作，加速科技成果转化，共同(gòngtóng)推动黄陂区乃至武汉市电子信息产业的蓬勃发展。

现场，黄陂区(huángpíqū)人民政府与华中师范大学合作(hézuò)共建的“鸿星未来技术研究院”项目签约。

这一项目聚焦的仍(réng)是电子信息领域的关键技术难题，以期推动产学研(chǎnxuéyán)的深度融合。

当高校与地方、企业形成深度合作，一场关于教育科技人才一体化的(de)探索实践，也在黄陂区(huángpíqū)拉开帷幕。

【1】把学校建在产业(chǎnyè)上

2024年10月28日，一则消息在教育界和黄陂区引发(yǐnfā)热烈讨论：华中师范大学(huázhōngshīfàndàxué)盘龙城校区项目正式签约落户。

黄陂，作为武汉市(wǔhànshì)面积最大、人口最多(zuìduō)的新城区，经济社会发展势头强劲，县域经济规模连续五年稳居全省第一。

至今，黄陂已经拥有(yōngyǒu)七张全国“百强名片”：

全国(quánguó)(quánguó)百强(bǎiqiáng)区、全国工业百强区、全国投资潜力百强区、全国综合竞争力百强新城区、全国创新百强区、全国产业名区百强、全国投资竞争力百强区。

▼ 黄陂“母亲河”滠水河(shuǐhé)

然而，高等教育资源却没有实现与区内经济实力的匹配。高校建设，也(yě)成为(chéngwéi)黄陂长期的发力点。

华中师范大学盘龙城校区的落户改变了(le)这一局面。

九派新闻获悉(huòxī)，这一校区还将为黄陂带来从小学到(dào)初中的“华师系”教育资源，助推区内教育质量整体提升。

一所好的大学往往是一个地区的地标(dìbiāo)和名片，也是创新的动源。

建设中的华师新校区(xiàoqū)，已经率先为黄陂送来两份礼物：

2月23日，由(yóu)华中师范大学和攀升(pānshēng)科技联合创建的鸿星未来技术实验室在华中师范大学揭牌。

此次，黄陂区又与(yǔ)华中师范大学合作共建鸿星未来技术研究院。

位于黄陂区的武汉攀升鼎承科技(kējì)有限公司（以下简称“攀升科技”）是全球定制计算机领域领跑企业，国家级专精(zhuānjīng)特新重点“小巨人”企业，湖北PC产业(chǎnyè)的龙头企业。

其CEO兼CTO沈国良介绍，鸿星(hóngxīng)未来技术实验室的主体是华师，侧重于星闪技术研发(yánfā)，而鸿星未来技术研究院是黄陂区与华师大共建的新型研发机构，主体法人机构在(zài)黄陂，侧重于科技成果转化。

▼ 攀升科技生产线(shēngchǎnxiàn)。图/黄陂融媒

“华师大的到来，一定(yídìng)程度上赋能了黄陂区的经济发展(fāzhǎn)。”沈国良说，华中师大新校区的落地(luòdì)对于黄陂区人才素质的提升，尤其是基础教育水平的提升有很大的促进作用。

华中师范大(dà)学科技处处长张本(zhāngběn)威称，盘龙城校区推进以新师范、新交叉、新工科、大健康、国际化和职普融通为主体的6大建设任务，将侧重应用学科、交叉学科(jiāochāxuékē)和新兴学科的发展。

这(zhè)与时代的发展需求紧密结合，也与黄陂的发展需求深度交融。

而黄陂盘龙城地处临空经济示范区，在先进制造业、电子信息技术等产业方面优势明显(míngxiǎn)，“区域和学校产业匹配度很高(gāo)，我们想以培养人才作为核心(héxīn)。”他说。

沈国良还透露，华中师范大学跟攀升未来合作(hézuò)重点是在教育体系，利用华中师范大学优质的教育资源和攀升的硬件(yìngjiàn)制造能力，一起(yìqǐ)合作去做教育类的AIPC体系。

“让一台电脑里装上多个(duōgè)学科的电子(diànzi)特级教师，让它服务于偏远地区的中小学教育，辅助教师备课，这是我们(wǒmen)未来很重要的一件事。”他说。

【2】从“端”到(dào)“端”

但对高校而言，一项科技成果从高校实验室走向市场，还需要面对很多(hěnduō)道(dào)关卡。

张本威告诉九派新闻，目前高校科技成果转化的(de)痛点之一，是高校的考核体系与企业的市场化目标(mùbiāo)差异。

张本威介绍，高校对教师的考核(kǎohé)体系以授课与发表学术论文为主。

这就给高校科研成果(kēyánchéngguǒ)转化带来影响：

其一，高校科研团队本身没有将研发成果市场化的需求；二来，高校内(nèi)的科研也容易与(yǔ)市场需求脱节。

针对前者，华中师范大学已经采取行动(cǎiqǔxíngdòng)。

张本威介绍，2024年，华中师范大学提出，单项科技成果转化收益(shōuyì)(shōuyì)超过1000万元的(de)，研发团队可以保留90%及以上收益。即便是不超过千万的项目，团队也可保留至少七成收益。

“团队成员的收入一下子(yīxiàzi)就提高了，这(zhè)就起到了激励作用。”张本威说。

▼ 华中师范大学桂子山校区南门。图/华中师范大学研究生(yánjiūshēng)会

此外，华中师范大学也在尝试，当教师的科技成果(kējìchéngguǒ)转化达到一定额度，可以换算(huànsuàn)相应的论文指标，让科技成果转化助益教师职称评比。

这样一来，高校科研团队推动科技成果转化的积极性(jījíxìng)就得到了激发。

不过，新的问题也很快出现(chūxiàn)——

如何(rúhé)保证高校科研与市场需求接轨？又如何解决产品市场化前的(de)风险投资？

此时，高校与企业的(de)合作就显得尤为重要。

在华中师范大学揭牌的(de)(de)鸿星未来技术实验室，就像一个创新联合体，一端连着高校实验室，一端连着企业的市场部，打通了科技成果转化的“最后(zuìhòu)一公里”。

沈国良告诉九派(jiǔpài)新闻，攀升科技作为企业端，可以(kěyǐ)收集到企业最前沿、最需要的课题。

“企业负责提出课题，华中师范大学则负责组织团队(tuánduì)攻克课题。”

沈国良介绍，攀升科技在研发(yánfā)中遇到的“卡脖子”技术(jìshù)难题交给(jiāogěi)鸿星未来技术实验室去做研发攻关，研发成果落地后交给鸿星未来技术研究院实现成果转化，成果再回到攀升落地做产业化。

一个由高校、地方、企业组成的科技成果转化路径由此形成闭环(bìhuán)。

通过这样一个“闭环”，华中师范大学与(yǔ)攀升科技实现了“深度捆绑”，也串联起黄陂的科技、教育、人才(réncái)三大要素。

去年，湖北省政府办公厅印发《关于统筹推进教育科技人才一体化(yītǐhuà)发展的(de)意见》，在全国率先从省级层面出台“教育科技人才一体化”发展路线图(lùxiàntú)。

而在武汉，黄陂又(yòu)较先开启探索。

华中师范大学盘龙城校区项目(xiàngmù)完成签约，无疑(wúyí)夯实了黄陂的教育基础。

但新(xīn)校区需要建设周期。华中师范大学官网透露，盘龙城新校区计划在2027年建成一期(yīqī)工程并投入使用。

不过，黄陂与华中师范大学(huázhōngshīfàndàxué)的科技合作已经先行。

今年以来，鸿星未来技术实验室、鸿星未来技术研究院陆续落地，连接起了科技(kējì)创新的两大主体：企业与高校(gāoxiào)。

当这人才密度最大的两大主体实现(shíxiàn)高效的创新合作，也(yě)将带来更高效的人才培养模式。

华中师范大学(huázhōngshīfàndàxué)与攀升科技之间便是如此。

沈国良告诉九派新闻，攀升科技会不定时组织工程师到华中师范大学(huázhōngshīfàndàxué)听课、交流，华中师范大学每年也(yě)有多位研究生在攀升科技实习(shíxí)，了解企业前沿的需求。

张本威表示，从高校人才培养角度而言，搭建(dājiàn)跟(gēn)企业合作的桥梁，可以培养学生面向市场的意识。

如此，高校培养的人才才能(cáinéng)更好地走出高校。

“（高校和(hé)企业）有了互动和交流，科技成果转化才能够做(zuò)得更好。”张本威说。

文(wén)/九派新闻记者陈冬艳 王晶