铅山县人社局:职称申报“不出门” 做好服务“暖心人”
铅山县人社局:职称申报“不出门” 做好服务“暖心人”
铅山县人社局:职称申报“不出门” 做好服务“暖心人”为强化企业专业(zhuānyè)技术人才队伍建设,推动“优化营商环境”落地,铅山县人社局聚焦企业需求(xūqiú),开展2025年企业专业技术人员职称(zhíchēng)申报上门服务活动。
政策宣讲时,该局主动走访调研企业10余次,了解人才需求,依据人才特点与结构给出申报建议。同时,将我省针对(zhēnduì)企业高级经营管理(guǎnlǐ)人才等群体的职称优惠政策(yōuhuìzhèngcè)汇编成册,及时发放,助力申报提速。
资料审查环节,为避免群众反复跑腿,人社局通过(tōngguò)公众号、政府网站发布通知与热线。接到企业邀约,工作人员上门审查资料,指导补充(bǔchōng)完善,确保(quèbǎo)一次审核通过。
网上申报方面,针对部分人员操作不熟练问题,人社局组织业务人员深入企业“手把手(shǒubǎshǒu)”教学,日常还通过(tōngguò)电话、微信答疑(dáyí),提升申报质量。
下一步,人社局将联合多(duō)部门持续开展“上门服务”,激发人才创新活力(huólì)。
为强化企业专业(zhuānyè)技术人才队伍建设,推动“优化营商环境”落地,铅山县人社局聚焦企业需求(xūqiú),开展2025年企业专业技术人员职称(zhíchēng)申报上门服务活动。
政策宣讲时,该局主动走访调研企业10余次,了解人才需求,依据人才特点与结构给出申报建议。同时,将我省针对(zhēnduì)企业高级经营管理(guǎnlǐ)人才等群体的职称优惠政策(yōuhuìzhèngcè)汇编成册,及时发放,助力申报提速。
资料审查环节,为避免群众反复跑腿,人社局通过(tōngguò)公众号、政府网站发布通知与热线。接到企业邀约,工作人员上门审查资料,指导补充(bǔchōng)完善,确保(quèbǎo)一次审核通过。
网上申报方面,针对部分人员操作不熟练问题,人社局组织业务人员深入企业“手把手(shǒubǎshǒu)”教学,日常还通过(tōngguò)电话、微信答疑(dáyí),提升申报质量。
下一步,人社局将联合多(duō)部门持续开展“上门服务”,激发人才创新活力(huólì)。


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